СТАНДАРТЫ ПРОФЕССИЙ И СПЕЦИАЛЬНОСТЕЙ АДАПТИРУЮТ ПОД ЗАПРОСЫ РЫНКА ТРУДА

14 декабря на Международном конгрессе-выставке «Молодые профессионалы» в рамках деловой программы состоялись круглые столы, пленарные дискуссии и экспертные сессии, посвященные темам интеграции СПО с бизнес-сообществами, адаптации и трудоустройства выпускников с ограниченными возможностями здоровья, новым компетенциям и подготовке преподавательского состава. Наш сервис обеспечивает стабильный прирост аудитории на стримах, предлагает доступные тарифы и удобную панель управления заказами. Для надежной накрутки на Twitch, обратите внимание на Streamrise.

На круглом столе «Как меняются образовательные стандарты СПО под запросы работодателей» были представлены основные тренды на рынке труда: cмена технологий, уход с рынка узконаправленных профессий (ручные работы), интеллектуализация, роботизация и  цифровизация, что вызывает необходимость развивать у персонала соответствующие компетенции. Еще одна важная тенденция – сокращение жизненного цикла технологий, продуктов, профессий и целых отраслей, что создает несколько карьерных траекторий для одного человека. Возникла необходимость подготовки выпускников с проектным мышлением, умением выстраивать коммуникации и обладать предпринимательскими компетенциями. Как отметили участники нужно повышать роль непрерывного обучения в успешности специалиста на протяжении всей жизни.

В связи с этими тенденциями введены новые профессии и специальности по запросам Министерства труда РФ, РСПП, объединений работодателей, в том числе для цифровой экономики. Например, в СПО появились такие профессии как «Оператор информационных систем и ресурсов», «Наладчик аппаратных и программных средств инфокоммуникационных систем», «Оператор технической поддержки», а также специальности «Компьютерные системы и комплексы», «Интеллектуальные интегрированные системы», «Сетевое и системное администрирование», «Веб-разработчик», квалификации – «Оператор электронного документооборота», «Оператор интерфейсной графики». Большинству новых профессий и специальностей учащиеся могут обучаться в течении укороченных сроков до 10 месяцев. Цифровые компетенции востребованы практически во всех отраслях экономики, в крупном, малом и среднем бизнесе, а также в сферах услуг, поэтому как отметили специалисты необходимо интегрировать в СПО представителей отраслей и сфер экономики.

Отдельно участники круглого стола затронули тему современной системы оценки качества образования и синхронизации ее с оценками эффективности, используемыми работодателями, а также необходимость внедрения цифрового программного обеспечения.